Bring your geoscience, analytical and customer services expertise to the Ontario Geological Survey's Resident Geologist Program and join the Ministry of Mines' exciting team in Kirkland Lake.
Want to learn more about this opportunity?
Join us for an information session on Tuesday August 11, 2026 from 11:00 a.m. to 12:00 p.m. where you will have a chance to find out more about the job, the team and the Branch.
Be sure to add this event to your calendar so you don't miss out!
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Meeting ID: 213 767 725 511 318
Passcode: JR7T9gr3
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Alternative VTC instructions meeting
If you can't make it – no problem. Attendance at the session is optional and will have no impact on hiring decisions.
About the job
Working with a team of geoscientists and other professionals, you will:
• collect and interpret geological information in the area
• liaise with and provide geological advice to mineral sector representatives and other stakeholders
• conduct geological field investigations
• maintain and update geoscience databases
• prepare geological maps and reports
• provide geotechnical input into municipal and other land-use planning initiatives
Note:
• You will conduct field work and traverse rugged terrain and operate field equipment such as 4-wheel drive trucks, ATVs, boats and canoes
• You must have ability to travel and work irregular hours.
• You must be able to travel to sites throughout northern Ontario to complete field work
• You must have ability to orienteer and navigate in remote areas
What you bring to the team
Mandatory requirements
• You must be a registered geoscientist or geoscientist-in-training in good standing with the Professional Geoscientists of Ontario (PGO) or with another regulated association of geoscientists.
• You must have a valid class 'G' driver's licence or equivalent, as recognized by the Province of Ontario. The offer of employment is conditional upon the successful candidate providing proof that they have a valid driver's licence upon being hired.
Technical knowledge:
• You have knowledge of geoscience and mineral exploration theories, concepts, principles and practices to conduct field investigations, provide geotechnical advice and conduct geological mapping
• You have the ability to apply relevant policies, practices, program activities and objectives when representing ministry interests on committee work
• You have working knowledge of computers and various office software applications such as word processing, databases, presentation and geoscientific applications
• You have knowledge of digital geoscience data and common methods of data management and processing
Communication and interpersonal skills:
• You have proven customer service skills to determine and respond to client needs/requests on limited information and provide geoscience advice, opinions and information to industry clients
• You can prepare/develop reports for publications, write formal correspondence and prepare briefing notes
• You can deliver technical presentations to professional groups and organizations and explain complex geological concepts and principles to clients of all levels
Research, analytical and problem solving skills:
• You can conduct independent geoscience field investigations, mineral resource assessments and synthesize geoscience data
• You can manage and process large amounts of geoscience data and document mineral occurrences
Organizational and time management skills:
• You can schedule and assign tasks and activities, and ensure tasks and objectives are met on time
Don't meet every qualification?
If you are excited about this position and meet most, but not all, of the listed qualifications, please still consider applying. We recognize that no one person might have every qualification in this job ad, and you just might be the right candidate!
How we support diversity, inclusion and accessibility
We are building an inclusive workforce that reflects the communities we serve. We encourage everyone interested in working with us to apply, including people with disabilities, Indigenous, Black and racialized individuals, as well as people from all ethnicities, cultures, sexual orientations, gender identities and gender expressions.
Our hiring process is accessible, consistent with Ontario's Human Rights Code and the Accessibility for Ontarians with Disabilities Act, 2005. We are working to prevent and remove barriers in our hiring processes and can offer accommodation to address specific needs related to Code-protected grounds such as disability, family status and religion. For more information about accommodation during the hiring process please contact us.
Learn more about the work the OPS is doing to create an inclusive, anti-racist, accessible and diverse workplace:
What we offer
The Ontario Public Service (OPS) is committed to being an employer of first choice, creating a positive and inclusive work environment.
We offer:
• A defined benefit pension plan
• Maternity and parental leave top-up benefits which includes adoptive parents
• Comprehensive Health Plan
• Life and Disability insurance
• Collegial and professional work culture
• Career growth and development opportunities across multiple business areas
• On-the-job training to support your success in the role
Additional information
Address:
- 1 English Permanent - Full Time, 1451 Government Rd W, Swastika, North Region
Compensation Group:
Ontario Public Service Employees Union
Understanding the job ad - definitions
Schedule:
6
Category:
Lands and Resources
Posted on:
Friday, July 24, 2026
Note:
- Less qualified applicants (Geologist in training) may be considered on an underfill basis with the understanding they will get their full certification within 1-2 years.
- N-ES-247022/26
How to apply:
- You must apply online by visiting www.ontario.ca/careers. You must enter the job id number in the Job ID search field to locate the job ad.
- Your cover letter and resume combined should not exceed five (5) pages. For tips and tools on how to write a concise cover letter and resume, review the Writing a Cover Letter and Resume: Tips, Tools and Resources.
- Customize your cover letter and resume to the qualifications listed on the job ad. Using concrete examples, you must show how you demonstrated the requirements for this job. We rely on the information you provide to us.
- Read the job description to make sure you understand this job.
- OPS employees are required to quote their WIN EMPLOYEE ID number when applying.
- If you require a disability related accommodation in order to participate in the recruitment process, please Contact Us to provide your contact information. Recruitment services team will contact you within 48 hours.
Please be advised that the results of this competition may be used to form an eligibility list of qualified candidates to potentially fill future vacancies represented by the Ontario Public Service Employees Union (OPSEU). In accordance with the Collective Agreement, eligibility lists are shared with OPSEU representatives. By applying to this competition, you are providing consent that your name may be shared with OPSEU representatives.
All external applicants (including former employees of the Ontario Public Service) applying to a competition in a ministry or Commission public body must disclose (either in the cover letter or resume) previous employment with the Ontario Public Service. Disclosure must include positions held, dates of employment and any active restrictions as applicable from being rehired by the Ontario Public Service. Active restrictions can include time and/or ministry-specific restrictions currently in force, and may preclude a former employee from being offered a position with the Ontario Public Service for a specific time period (e.g. one year), or from being offered a position with a specific ministry (either for a pre-determined time period or indefinitely). The circumstances around an employee's exit will be considered prior to an offer of employment.
Remember:
The deadline to apply is Friday, August 14, 2026 11:59 pm EDT. Late applications will not be accepted.
We thank you for your interest. Only those selected for further screening or an interview will be contacted.
The Ontario Public Service is an inclusive employer.
Accommodation is available under the Ontario's Human Rights Code .
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Mettez votre expertise en géosciences, en analyse et en services à la clientèle au service du Programme des géologues résidents de la Commission géologique de l'Ontario et joignez-vous à l'équipe passionnante du ministère des Mines du district minier de Kirkland Lake.
Vous souhaitez en savoir plus sur cette occasion d'emploi?
Participez à une séance d'information le mardi 11 août 2026, de 11 h à 12 h. Vous aurez ainsi l'occasion d'en savoir plus sur le poste, l'équipe et la Direction.
N'oubliez pas d'ajouter cet événement à votre calendrier pour ne pas le manquer!
Participer à la réunion sur votre ordinateur, votre application mobile ou votre appareil de salle
Cliquez ici pour rejoindre la réunion
ID de la réunion : 213 767 725 511 318
Code d'accès : JR7T9gr3
Participer avec un appareil de vidéoconférence :
teams@msteams.ontario.ca
ID de la vidéo : 113 147 007 4
Autres instructions sur la réunion en vidéoconférence
Vous ne pouvez pas y assister? Pas de problème. Votre présence à cette séance est facultative et que vous y participiez ou non n'aura aucune incidence sur les décisions d'embauche.
Au sujet de l'emploi
En travaillant avec une équipe de géoscientifiques et d'autres professionnels, vous devrez :
• recueillir et interpréter les renseignements géologiques dans la région;
• assurer la liaison avec les représentants du secteur minier et d'autres intervenants et leur fournir des conseils géologiques;
• effectuer des enquêtes géologiques sur le terrain;
• maintenir et mettre à jour les bases de données géoscientifiques;
• préparer des cartes et des rapports géologiques;
• fournir une contribution géotechnique aux initiatives municipales et autres d'aménagement du territoire.
Remarque :
• Vous effectuerez des travaux sur le terrain, traverserez des terrains accidentés et utiliserez de l'équipement de terrain, tel que des camions à quatre roues motrices, des véhicules tout-terrain, des bateaux et des canoës.
• Vous devez avoir la capacité de voyager et de travailler selon des horaires irréguliers.
• Vous devez être en mesure de vous rendre à divers emplacements dans l'ensemble du nord de l'Ontario pour effectuer des travaux sur le terrain.
• Vous devez être en mesure de vous orienter et de naviguer dans des régions éloignées.
Ce que vous apportez à l'équipe
Exigences obligatoires
• Vous devez être un géoscientifique inscrit ou un géoscientifique en formation en règle auprès de l'Ordre des géoscientifiques professionnels de l'Ontario ou d'une autre association réglementée de géoscientifiques.
• Vous devez être titulaire d'un permis de conduire valide de catégorie « G » ou d'un permis équivalent reconnu par la province de l'Ontario. L'offre d'emploi est conditionnelle. La personne retenue doit fournir la preuve de son permis de conduire valide au moment de son embauche.
Connaissances techniques :
• Vous avez une connaissance des théories, des concepts, des principes et des pratiques en géosciences et en exploration minière pour mener des enquêtes sur le terrain, fournir des conseils géotechniques et effectuer des cartographies géologiques.
• Vous avez la capacité d'appliquer les politiques, les pratiques, les activités de programme et les objectifs pertinents lorsque vous représentez les intérêts du Ministère dans le cadre des travaux des comités.
• Vous avez une connaissance pratique de l'informatique et de divers logiciels de bureautique tels que le traitement de texte, les bases de données, les présentations et les applications géoscientifiques.
• Vous avez une connaissance des données géoscientifiques numériques et des méthodes courantes de gestion et de traitement des données.
Compétences en communication et en relations interpersonnelles :
• Vous avez des compétences avérées en service à la clientèle pour déterminer les besoins des clients et répondre aux besoins et aux demandes des clients à l'aide de renseignements limités et fournir des conseils, des opinions et des renseignements géoscientifiques aux clients de l'industrie.
• Vous pouvez préparer ou élaborer des rapports pour des publications, rédiger de la correspondance officielle et préparer des notes d'information.
• Vous pouvez faire des présentations techniques à des organisations et des groupes professionnels et expliquer des concepts et des principes géologiques complexes à des clients de tous niveaux.
Compétences en recherche, analyse et résolution de problèmes :
• Vous pouvez mener des enquêtes géoscientifiques indépendantes sur le terrain, des évaluations des ressources minérales et synthétiser des données géoscientifiques.
• Vous pouvez gérer et traiter de grandes quantités de données géoscientifiques et documenter les événements minéraux.
Compétences en organisation et gestion du temps :
• Vous pouvez planifier et attribuer des tâches et des activités, et vous assurer que les tâches et les objectifs sont atteints en temps opportuns.
Vous ne respectez pas toutes les qualifications?
Si ce nouveau poste vous emballe et que vous possédez la plupart des qualités énumérées, mais pas toutes, veuillez songer quand même à postuler. Nous sommes conscients qu'une seule personne peut ne pas posséder toutes les qualités exigées dans cette annonce d'emploi, et vous pourriez bien être la candidate idéale ou le candidat idéal.
Comment nous soutenons la diversité, l'inclusion et l'accessibilité
Nous nous efforçons de constituer une main-d'œuvre inclusive qui reflète les collectivités qu'elle sert. Nous encourageons toutes les personnes qui souhaitent travailler avec nous à poser leur candidature, y compris les personnes handicapées, les personnes autochtones, noires et racisées, ainsi que les personnes de toutes les ethnies, cultures, orientations sexuelles, identités de genre et expressions de genre.
Notre processus d'embauche est accessible, conformément au Code des droits de la personne de l'Ontario et à la Loi de 2005 sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario. Nous nous efforçons de prévenir et d'éliminer les obstacles dans notre processus d'embauche et pouvons offrir des mesures d'adaptation pour répondre à des besoins particuliers liés aux motifs protégés par le Code, comme un handicap, l'état familial et la religion. Pour obtenir de plus amples renseignements sur les mesures d'adaptation pendant le processus d'embauche, veuillez communiquer avec nous.
Pour en savoir plus sur les efforts déployés par la FPO pour bâtir un milieu de travail inclusif, antiraciste et diversifié, consultez:
Ce que nous offrons
La fonction publique de l'Ontario (FPO) s'engage à être un employeur de premier choix en créant un environnement de travail positif et inclusif.
Nous offrons :
• un régime de retraite à prestations déterminées;
• des prestations complémentaires pour les congés de maternité et les congés parentaux, y compris pour les parents adoptifs;
• un régime de soins médicaux complet;
• une assurance vie et invalidité;
• une culture de travail collégiale et professionnelle;
• des possibilités d'avancement et de perfectionnement dans plusieurs domaines d'activité;
• une formation en cours d'emploi pour vous aider à réussir dans votre fonction.
Renseignements supplémentaires
Adresse:
- 1 anglais Permanent(s) - Temps plein, 1451 Government Rd W, Swastika, Région Nord
Groupe de rémunération:
Syndicat des employées et employés de la fonction publique de l'Ontario
Comprendre l'avis d'emploi vacant - définitions
Horaire:
6
Catégorie:
Terres et ressources
Date de publication:
le vendredi 24 juillet 2026
Note:
- Les candidats moins qualifiés (géologues en formation) peuvent être considérés à titre de sous-remplissage, étant entendu qu'ils obtiendront leur certification complète dans un délai de 1 à 2 ans.
- N-ES-247022/26
Comment postuler :
- Vous devez postuler en ligne à www.ontario.ca/carrieres. Vous devez entrer le numéro du concours dans le champ Numéro du concours pour trouver l'offre d'emploi.
- Votre lettre d'accompagnement et votre curriculum vitae réunis doivent avoir un maximum de cinq (5) pages. Pour des conseils et des outils qui vous aideront à rédiger une lettre d'accompagnement et un curriculum vitae concis, consultez Rédaction d'une lettre d'accompagnement et d'un Curriculum vitae : conseils, outils et ressources.
- Adaptez votre lettre d'accompagnement et votre curriculum vitae en fonction des exigences figurant dans l'offre d'emploi. En utilisant des exemples concrets, vous devez faire ressortir en quoi vos aptitudes et vos compétences correspondent aux exigences du poste. Nous comptons sur les renseignements que vous nous fournissez.
- Voir la description de l'emploi pour bien comprendre en quoi consiste ce poste.
- Les membres de la FPO doivent indiquer leur numéro d'employé RIRH (WIN Employee ID Number) lorsqu'ils présentent leur candidature à un poste.
- Si vous avez besoin que l'on prenne des mesures d'adaptation liées à un handicap qui vous permettront de participer au processus de recrutement, veuillez cliquer sur Pour nous joindre et nous fournir vos coordonnées. L'équipe des services de recrutement communiquera avec vous dans les 48 heures.
Sachez que les résultats de ce concours pourraient servir à établir une liste d'admissibilité de candidats qualifiés à occuper de futurs postes vacants, représentés par le Syndicat des employés de la fonction publique de l'Ontario (SEFPO). Conformément à la convention collective, les listes d'admissibilité sont partagées avec les représentants du SEFPO. En participant à ce concours, vous consentez à transmettre votre nom aux représentants du SEFPO.
Tous les candidats à un emploi (y compris les anciens fonctionnaires de l'Ontario) qui participent à un concours dans un ministère ou à un organisme public rattaché à la Commission doivent divulguer (dans leur lettre d'accompagnement ou leur curriculum vitæ) un emploi occupé antérieurement au sein de la fonction publique de l'Ontario. Les renseignements divulgués doivent comprendre les postes occupés, les dates d'emploi et, le cas échéant, toutes restrictions en vigueur limitant leur réemploi dans la fonction publique de l'Ontario. Les restrictions en vigueur peuvent comprendre des restrictions de temps ou liées à des ministères en particulier, et elles peuvent empêcher d'offrir à un ancien employé un emploi au sein de la fonction publique de l'Ontario pendant une certaine période (p. ex., un an) ou dans un certain ministère (pendant une période prédéterminée ou indéfiniment). Les circonstances entourant le départ d'un employé seront prises en considération avant qu'une offre d'emploi ne lui soit faite.
Rappel:
La date limite de candidature est le vendredi 14 août 2026 23h59min HAE. Les candidatures reçues en retard seront refusées.
Nous vous remercions de l'intérêt que vous portez à ce poste. Cependant, nous communiquerons avec vous uniquement dans le cadre du processus de présélection ou pour vous convoquer à une entrevue.
La fonction publique de l'Ontario est un employeur inclusif.
Toute adaptation nécessaire sera réalisée conformément au Code des droits de la personne de l'Ontario .
